+7 (499) 322-30-47  Москва

+7 (812) 385-59-71  Санкт-Петербург

8 (800) 222-34-18  Остальные регионы

Бесплатная консультация с юристом!

Трудовая инспекция в Республике Удмуртия 2019 год

К сожалению, нашими пользователями пока еще не было оставлено ни одного отзыва о компании ГОСУДАРСТВЕННАЯ ИНСПЕКЦИЯ ТРУДА В УДМУРТСКОЙ РЕСПУБЛИКЕ. Вы можете быть первым и оставить свой отзыв:

Я работаю акушеркой в родильном доме и мы( акушерки) периодически сопровождаем беременных женщин в столичные роддома республики,причём приходится сопровождать на частных машинах,а не на специальном мед.транспорте,потому что у больницы нет средств на оплату мед.транспорта(такие доводы у руководства).У меня такие вопросы :должна ли я средний мед. работник сопровождать беременных,должны ли мне оплачивать эту работу в двойном размере,даже если поездка совпадает в рабочую смену,должен ли работодатель страховать жизнь работника в таких случаях.

Здравствуйте. Производится ли премиальная выплата к 8 марта для работников муниципального образовательного учреждения? А выплаты надбавок за высокую результативность: участие в республиканских конкурсах, международных конкурсах, ремонт участка и.т.д.?

я работаю продавцом и мой директор заставляет оплатить просроченный товар,имеет ли она на это право и обязанна ли я этот товар оплачивать,если отовар стоял на витрине и не продался,а не пролежал где то на складе?

Вместе с другом устроились на работу в ООО Персонал плюс» (юр.адрес: УР, Можгинский р-н, с. Пычас, ул. Кирова,13; фактический адрес:УР, г. Ижевск, ул. 30 лет Победы, 2. Директор — Ажимова Д.Н.). Данная организация занимается подбором персонала для различных предприятий. Нас направили на работу в ОАО «Зеленодольский фанерный завод». Работа носила вахтовый характер 60/30. Проезд мы оплатили сами. При приезде у нас забрали трудовые книжки для официального внесения записи о трудовой деятельности. Несмотря на то, что в Трудовом договоре было указано, что мы получаем зарплату 2 раза в месяц, деньги выплачены небыли. Работали с 25.09.2015 по 20.11.2015. На наши просьбы выплатить зарплату, вернуть трудовые книжки, а также предоставить все документы, связанные с трудовой деятельностью не получили никакого отклика. В настоящее время не имеем возможности официально трудоустроиться из-за отсутствия трудовых. Каковы должны быть наши дальнейшие действия? В какой суд обращаться: по юридическому адресу или по фактическому адресу? Уведомления о том, что мы делали запрос в ООО имеются. По телефону общаться они не хотят, просто бросают трубку или разговаривают по-хамски. Мы сами не из Удмуртии, объявление о найме нашли через авито.

медицинским работникам установлены дежурства на дому, данная выплата носит систематический характер. в 922 Постановлении по расчету среднего заработка не указано включается ли данная выплата в расчет отпускных, больничных, командировочных

Ваш беспокоит работодатель. Столкнулись со следующей проблемой: работник нашей организации находится без сознания после черепно -мозговой травмы. У него есть неполученная зарплата и пособие по нетрудоспособности. Как мы можем выплатить данные суммы его гражданской супруге наличные деньги из кассы? Доверенность он выдать не может. Грозит ли нам ответственность за несвоевременно выплаченную зарплату?

Добрый вечер!В ЖК дали справку на легкий труд по беременности (работаю старшим кассиром).На работе сказали,что легкого труда у них нет,предложили работу в отделе кадров.Но у них график с 9:00-18:00,а я работала с 8:00-17:00.Сказали,что такой график они предоставить не могут.И так я сижу с 11.01.16 дома.Зарплату не платят. Никто не интересуется где я и что со мной?(хотя зачем им это).Сегодня звонила в ОУП,сказали,что график они мне согласовали давно,но я об этом почему-то не знаю.В табеле ставят НН. Подскажите, пожалуйста, как быть? Идти в инспекцию по ОТ и в прокуратуру? И еще такой вопрос.Могу ли я взять до декрета отпуск 28 дней (декрет с 08.04.16)? В ОУП сказали,что за этот год у меня 4 дня отпуска,хотя я читала,что должны дать полный отпуск независимо от отработанного времени с прошлого отпуска.Спасибо!

Это интересно:  Что делать, если заставляют уволиться по собственному желанию и как это доказать 2019 год

Здравствуйте. Вкратце: проработав у работодателя 3 мес. и не получив официального трудоустройства, решила уйти. Нашла другое место и сообщила работодателю.Просили отработать 2 недели-отказалась. З/пл. получали каждую неднлю. За последнюю я не получила-сказали после ревизии. Через неделю пригласили на ревизию. Посчитали-недостача! Нас в смене трое и еще приходят продавцы из др. магазинов ( на подмену-нас должно быть 4) Все з/пл. получили,а мне не дают.Как быть. куда обращаться? Работа по 12 часов 20 дней в месяц.

Здравствуйте! История такая. Моя жена проработала в ГБ1 г.Воткинска 15 лет. Их штат сокращают т.е. глазное отделение закрывают. Приказ с 1 октября 2015г. 2 месяца она еще будет работать, но этот приказ она и в глаза не видела. Ей предложили другое место в этой же больнице и дали сутки на размышление( начальству видите ли надо знать кто куда пойдет).Пожалуйста напишите всю процедуру увольнения по моей теме и что ей делать? Спасибо.

День добрый !Подскажите пож-та ! Я з.п не получала с января месяца, не получила и отпускные и декретные (( ссылаются на кризис денег НЕТ. . как правильно и что можно сделать в этой ситуации.

Я работаю участковым терапевтом. Непрерывный прием больных с 8.00 -13.00. -8.00, 8.15, 8,30 и так до 13.00 .Перерыва техно- логического нет Нет возможности посетить туалет или даже выпить глоток воды,в таком случае это будет за счет больного. Шум , скандал, жалобы. Хотя , можно сказать, вполне обоснованны, так как больной записан на строго определенное время. На каждого больного отводится 15 минут, из которых свободного времени не остается. Врач — не робот. И физиологические потребности у него есть ! Почему во всех службах, связанных с непрерывным приемом людей (кассы, . ) предусмотрен технологический перерыв. У врача — нет, не предусмотрен. Почему.

Работаю на предприятии ИЖГЭТ водителем грузового автомобиля грузоподъемностью более 10 тонн, До 2015 года пользовался дополнительным отпуском 12 дней. В 2015 году провели (как потом стало известно)аттестацию рабочих мест, дали ознакомиться, сказали что данная профессия(работа) не относится к работе с вредными и опасными условиями труда и дополнительного отпуска лишили, хотя в работе ничего не изменилось в лучшую сторону. Насколько правомерно действие работодателя? Местный отдел охраны труда никаких пояснений не дает.Спасибо!

Здравствуйте!у меня такой вопрос:в какие сроки работодатель должен произвести со мной полный расчет после прекращения трудового договора по соглашению сторон.Известил об увольнении за 2 недели,написал заявление.Последний рабочий день был 22.06.15.Расчет со мной не произведен.Прав ли работодатель,ссылаясь на отсутствие денежных средств на выплату?

Здравствуйте. Хотелось -бы узнать время и кабинет куда можно прийти и подать жалобу .На невыплату зарплаты и можно-ли записаться на прием и куда и к комму !Буду признателен за ответ.

Здравствуйте,подскажите пожалуйста,я сейчас нахожусь в отпуске по уходу за ребёнком до 3лет,от других работников узнала,что предприятие где я работала ликвидируется.Мне об этом не сообщили,пришлось звонить самой узнавать,предлагают уволиться по соглашению сторон.Скажите как будет правильно и выгоднее для меня ,должны ли произвести какие нибудь выплаты,кроме отпускных

Добрый день. у меня с мамой возник такой вопрос. мама работает ОАО Птицефабрика Вараксино, у них в цехе сортировки полное сокращение штата, каждому сотруднику организации пришло официальное письмо что у сотрудника последняя рабочая смена 28.11.14, сегодня выясняется, что у них последняя смена будет 30.10.14, и 1 месяц в период с 31.10.14-28.11.14 они будут сидеть дома без содержания, затем в ноябре они встают на биржу труда. вопрос: вот такой поступок организации законный или нет? ведь в бумагах у них было написано что они работают до 28.11 14 г., а ведь у людей семьи, дети, кредиты и т.д., а их просто напросто организация кидает.

Это интересно:  При каких заболеваниях дают инвалидность. Критерии установления и основания получение инвалидности 2019 год

Добрый день. Прошу сообщить каким образом должно проходить на предприятии обучение по охране труда? Возможно ли сотрудников обязать самостоятельному обучению?

Написать письмо в ОНЛАЙНИСПЕКЦИЮ РФ здесь:
http://xn--80akibcicpdbetz7e2g.xn--p1ai/

«WEB-Приемная инспектора труда» здесь: http://git18.rostrud.ru/web-priemnaya-inspektora-truda/

Прием осуществляется посредством применения
бесплатного программного обеспечения
для передачи текстовых сообщений, голосовой и видеосвязи «Skype».
Время работы «WEB-Приемной инспектора труда»: понедельник с 10.00 до 12.00.

Адрес: Г ИЖЕВСК,УЛ БОРОДИНА,21

ОКФС: 12 — Федеральная собственность

Основной (по коду ОКВЭД ред.2): 84.12 — Государственное регулирование деятельности в области здравоохранения, образования, социально-культурного развития и других социальных услуг, кроме социального обеспечения

Дата регистрации: 17.11.2008

Наименование органа ПФР: Управление Пенсионного фонда Российской Федерации (государственное учреждение) в городе Ижевске (межрайонное) Удмуртской Республики

Дата внесения в ЕГРЮЛ записи: 23.12.2009

Дата регистрации: 28.02.2000

Наименование органа ФСС: Филиал №1 Государственного учреждения — регионального отделения Фонда социального страхования Российской Федерации по Удмуртской Республике

Дата внесения в ЕГРЮЛ записи: 10.12.2012

Дата внесения оператора в реестр: 20.01.2011

Основание внесения оператора в реестр (номер приказа): 26

Дата начала обработки персональных данных: 01.04.1994

Субъекты РФ, на территории которых происходит обработка персональных данных: Удмуртская Республика

Цель обработки персональных данных: восстановление нарушенных прав граждан, привлечение к административной ответственности физических и юридических лиц за нарушения в области трудового законодательства, оформление служебных и трудовых отношений, организация проверки достоверности и полноты сведений, представленных гражданами, претендующими на замещение должностей федеральной государственной службы, и федеральными государственными служащими, и соблюдения федеральными государственными служащими требований к служебному поведению, соблюдение государственными служащими Гострудинспекции в УР ограничений и запретов, связанных с прохождением государственной службы, содействие в прохождении государственной службы, обучения и должностном росте, учета результатов исполнения должностных обязанностей, использование для решения задач подбора, ротации, обучения и развития государственных служащих, формирование кадрового резерва, использование при составлении служебных телефонных справочников (общедоступного источника персональных данных).

Описание мер, предусмотренных ст. 18.1 и 19 Закона: информация доступна строго определенным сотрудникам. Используются пароли для защиты информации, антивирусные программы. На бумажных носителях информация хранится в несгораемых металлических шкафах. Доступ в помещение ограничен.

Категории персональных данных: фамилия, имя, отчество,год рождения,месяц рождения,дата рождения,место рождения,адрес,семейное положение,имущественное положение,образование,профессия,доходы, данные паспорта, ИНН, должность.

Категории субъектов, персональные данные которых обрабатываются: сотрудники, члены их семей, физические лица.

Перечень действий с персональными данными: информация собирается, систематизируется, накапливается, хранится, уточняется, обновляется, изменяется, используется. Полученная в ходе обработки информация передается на бумажных носителях в Пенсионный фонд, Фонд социального страхования, ИФНС России по Октябрьскому району г. Ижевска № 1831, Удмуртстат, Отдел по вопросам государственной службы и кадров Управления делами Федеральной служба по труду и занятости и другие органы государственной власти при проверке сведений о доходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера сотрудников Гострудинспекции в УР.

Обработка персональных данных: смешанная,без передачи по внутренней сети юридического лица,без передачи по сети Интернет

Правовое основание обработки персональных данных: ст.ст. 65, 85-90, 331 Трудового кодекса РФ, ст.ст. 226, 230 Налогового кодекса РФ, ч. 3 ст. 8, ч. 6 ст. 15 Федерального закона от 24.07.2009 № 212-ФЗ «О страховых взносах в Пенсионный фонд Российской Федерации, Фонд социального страхования Российской Федерации, Федеральный фонд обязательного медицинского страхования и территориальные фонды обязательного медицинского страхования», гл.гл. 2, 4 Федерального закона от 27.07.2006 № 152-ФЗ «О персональных данных», Федеральными законами «О государственной гражданской службе Российской Федерации» от 27 июля 2004 года № 79-ФЗ, «О противодействии коррупции» от 25 декабря 2008 года, Указами Президента Российской Федерации «Об утверждении Положения о персональных данных государственного гражданского служащего Российской Федерации и ведении его личного дела» от 30 мая 2006 года № 609, «Об утверждении перечня должностей федеральной государственной службы, при назначении на которые граждане и при замещении которых федеральной государственные служащие обязаны предоставлять сведения о своих доходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера, а также сведения о доходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера своих супруги (супруга) и несовершеннолетних детей» от 18 мая 2009 года № 557, «О предоставлении гражданами, претендующими на замещение должностей федеральной государственной службы, и федеральными государственными служащими сведений о доходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера» от 18 мая 2009 года № 559, «Об утверждении порядка размещения сведений о доходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера лиц, замещающих государственные должности Российской Федерации, федеральных государственных служащих и членов их семей на официальных сайтах федеральных государственных органов и государственных органов субъектов Российской Федерации и предоставления этих сведений общероссийским средствам массовой информации для опубликования» от 18 мая 2009 года № 561, «О проверке достоверности и полноты сведений, представленных гражданами, претендующими на замещение должностей федеральной государственной службы, и федеральными государственными служащими, и соблюдения федеральными государственными служащими требований к служебному поведению» от 21 сентября 2009 года № 1065, «О комиссиях по соблюдению требований к служебному поведения федеральных государственных гражданских служащих и урегулированию конфликта интересов» от 1 июля 2010 года № 821, «О мерах по реализации отдельных положений Федерального закона «О противодействии коррупции» от 21 июля 2010 года № 925, Приказом Федеральной службы по труду и занятости от 28 декабря 2009 г. № 440 «ОБ утверждении положения о территориальном органе по труду и занятости».

Это интересно:  Работа в Великобритании для русских и украинцев. Виза в Великобританию 2019 год

Наличие трансграничной передачи: нет

Сведения о местонахождении базы данных: Россия

АППАРАТ ПОЛНОМОЧНОГО ПРЕДСТАВИТЕЛЯ ПРЕЗИДЕНТА РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ
В ПРИВОЛЖСКОМ ФЕДЕРАЛЬНОМ ОКРУГЕ (УДМУРТСКАЯ РЕСПУБЛИКА)

Исполняющий обязанности Главного федерального инспектора по Удмуртской Республике

СЕРГЕЕВ Григорий Витальевич

ТРЕТЬЯКОВА Анастасия Сергеевна

ВЕРХОВНЫЙ СУД УДМУРТСКОЙ РЕСПУБЛИКИ

АРБИТРАЖНЫЙ СУД УДМУРТСКОЙ РЕСПУБЛИКИ

CЕРДИТОВА Екатерина Николаевна

УПРАВЛЕНИЕ СУДЕБНОГО ДЕПАРТАМЕНТА В УДМУРТСКОЙ РЕСПУБЛИКЕ

СЛЕДСТВЕННОЕ УПРАВЛЕНИЕ
СЛЕДСТВЕННОГО КОМИТЕТА РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ по Удмуртской Республике

УПРАВЛЕНИЕ ФЕДЕРАЛЬНОЙ СЛУЖБЫ БЕЗОПАСНОСТИ РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ
по Удмуртской Республике

426076, г.Ижевск, ул.Пушкинская, 187

ДРЯХЛИЦЫН Дмитрий Николаевич

ПОПОВ Алексей Владимирович

УПРАВЛЕНИЕ ЭКОНОМИЧЕСКОЙ БЕЗОПАСНОСТИ И ПРОТИВОДЕЙСТВИЯ КОРРУПЦИИ
Министерства внутренних дел по Удмуртской Республике
(УЭБ иПК МВД по УР)

426035, г. Ижевск, ул. Репина, 31 ubep@ige.mvd.ru www.2gis.ru

СКОРОБОГАТЫЙ Роман Евгеньевич

АРСЛАНОВ Михаил Нурнахметович

ВОЕННЫЙ КОМИССАРИАТ УДМУРТСКОЙ РЕСПУБЛИКИ (ВК УР)

КОМЛЕВ Александр Георгиевич

ЗВОРЫГИНА Фарида Амировна

УПРАВЛЕНИЕ МИНИСТЕРСТВА ЮСТИЦИИ РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ
по Удмуртской Республике

426003, г.Ижевск, ул. К. Маркса, 130 (правое крыло) 6 этаж

ФИЛИППОВА Ольга Николаевна

УПРАВЛЕНИЕ ФЕДЕРАЛЬНОЙ СЛУЖБЫ СУДЕБНЫХ ПРИСТАВОВ по Удмуртской Республике
(УФССП России по Удмуртской Республике)

Руководитель — главный судебный пристав Удмуртской Республики

БАЧЕРИКОВ Дмитрий Александрович

ДАНИЛОВ Евгений Александрович

МАРЕННИКОВ Михаил Михайлович

УПРАВЛЕНИЕ ФЕДЕРАЛЬНОЙ НАЛОГОВОЙ СЛУЖБЫ по Удмуртской Республике
(УФНС России по Удмуртской Республике)

РУССКИХ Владимир Иванович

ШАМШУРА Юрий Александрович

ФИРСОВ Андрей Геннадьевич

ЗАПАДНО-УРАЛЬСКОЕ УПРАВЛЕНИЕ ФЕДЕРАЛЬНОЙ СЛУЖБЫ
ПО ЭКОЛОГИЧЕСКОМУ, ТЕХНОЛОГИЧЕСКОМУ И АТОМНОМУ НАДЗОРУ
(Западно-Уральское Управление Ростехнадзора)

Статья написана по материалам сайтов: www.orgpage.ru, www.list-org.com, www.udmurt.ru.

»

Помогла статья? Оцените её
1 Star2 Stars3 Stars4 Stars5 Stars
Загрузка...
Добавить комментарий

Adblock detector